Trabajo en Equipo

El trabajo en equipo es un concepto conocido y se traduce en una competencia muy importante a la hora de evaluar nuestra empleabilidad. Se entiende que el realizar ciertas actividades, tareas o labores resulta más efectivo hacerlo en equipo. Sin embargo, al abordar esta competencia surgen algunas dudas como ¿Qué es el trabajo en equipo?, ¿Qué hace diferente el trabajo en equipo del trabajo en grupo?, ¿Por qué se hace necesario trabajar en equipo? y ¿Qué se necesita para trabajar en equipo?

¿Qué es el trabajo en equipo?
Es la capacidad para trabajar con otros de manera complementaria, es decir, de aunar esfuerzos y disponer las competencias de cada cual en torno a un objetivo común, generando un todo que es mayor que la suma de sus partes.
Aplicado al mundo laboral, representa la capacidad humana de asumir responsablemente –al interior de un equipo de trabajo y en un nivel óptimo de desempeño– el desarrollo de las tareas necesarias para cumplir un objetivo, aportando cada individuo con sus habilidades y talentos personales.

¿Qué hace diferente el trabajo en equipo del trabajo en grupo?
Lo que lo hace diferente es que en el trabajo en equipo se comparten objetivos y metas claramente definidas. Las personas dependen de sus compañeros de equipo para lograr el máximo rendimiento, complementándose los unos a los otros con sus diferentes capacidades para lograr un mejor resultado final.
La diferencia está en que en un equipo se comparte un objetivo explícitamente definido, unos dependen de otros para lograr el máximo rendimiento y se complementan en sus capacidades para aportar al resultado final.

¿Por qué se hace necesario trabajar en equipo?
La competencia “trabajo en equipo” se sitúa en el ámbito de las relaciones interpersonales, reconociendo que el talento individual es indispensable para el éxito de cualquier actividad. Las organizaciones –tal vez desde no hace mucho tiempo– se han dando cuenta que el talento tiene un mejor rendimiento si se potencia en su doble dimensión: individual y de equipo.
En resumen ,el trabajo en equipo permite alcanzar metas y objetivos que una persona por si sola no podría lograr.

¿Qué se necesita para trabajar en equipo?
Para trabajar en equipo se necesita: Identificar objetivos y coordinarse con otros. Colaborar y generar confianza en el equipo, y resolver problemas en equipo.

Para finalizar, el trabajo en equipo es un proeso de constante aprendizaje para las personas, que pone a prueba su capacidad parca relacionarse con otros y que requiere de una atención especial, ya que es esencial para cualquier individuo y su desarrollo profesional.

Links de Interés:
Competencias de Empleabilidad Fundación Chile
Trabajo en Equipo según Wikipedia
Interesante documento Word sobre el Trabajo en equipo.

Fotografía: www.freedigitalphotos.net